办理居转户落户上海，材料的真实性至关重要。一旦信息不实或前后矛盾，轻则被要求重新提交，重则可能直接失去申请资格。

　　在填写个人简历时，需特别注意以下几点：

　　一、按官方表格要求如实填写，从全日制教育阶段开始完整记录。若工作经历与社保缴纳的时间、单位存在出入，窗口通常会退回申请，要求修正后重新提交。

　　二、居转户所提交的简历，必须与此前办理居住证积分时提交的内容、个人档案中的离职证明、工作证明等保持一致。如因笔误导致不一致，可附情况说明进行申报；但若此前积分申请中存在弄虚作假行为，一经查实，不仅影响落户，还可能承担相应法律责任，甚至被取消落户资格。

　　以下是居转户过程中常见的“高风险情形”，需提前自查：

　　学历方面

　　1、学历未被认可：例如在非户籍地且非工作地取得的成人教育学历；

　　2、缺少前置学历：如成人本科无对应大专学历，或大专无高中/中专起点；

　　3、专本套读：政策要求先取得大专学历，再攻读本科，不可同步叠加。

　　职称方面

　　1、证书无效：所持职称不在上海市居转户认可目录内，或为外地获取且未经复核；

　　2、专业与岗位不符：职称专业、实际工作岗位与公司经营范围三者不匹配。

　　档案方面

　　1、未建立完整档案：应从高中阶段起建档，缺失将影响审核；

　　2、档案遗失：无法定位或调取个人档案；

　　3、材料缺失或矛盾：档案内容不全，或与简历所述经历不一致。

　　社保方面

　　1、基数不达标：持有中级职称者，最近4年需累计36个月达到1.3倍社保基数（此前4年为1倍）；无职称者，最近4年需累计36个月达2倍基数（此前4年为1倍）；

　　2、重复缴纳：同时由两家及以上单位缴纳社保；

　　3、社保与个税不匹配：未按实际收入同步申报；

　　4、主体不一致：社保、个税、劳动合同三方单位名称不统一。

　　个税方面

　　1、未依法申报：有工资和社保记录但无个税申报；

　　2、重复申报：多家单位同时申报个税。

　　其他合规问题

　　1、违反计划生育政策：如超生、未婚先孕、非婚生育等历史记录；

　　2、存在治安或刑事处罚记录：包括酒驾、嫖娼、刑事犯罪等情形。

　　如果你已持有上海居住证近7年，凡图咨询可提供免费初步筛查，帮你判断是否满足居转户的社保与职称要求，识别简历一致性、档案完整性及材料合规性等潜在风险，避免因细节疏漏导致多年积累功亏一篑。