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在上海申请居转户,社保和个税的合规性往往是决定成败的关键环节。不少申请人因这两项材料不达标,在初审阶段就被退回。如果你正准备提交申请,务必先确认自己的社保缴纳是否真正符合政策要求。
以何女士为例:她持有上海市居住证已满8年,累计缴纳社保90个月,拥有中级经济师职称,无违法或违反计生记录,个税也与社保单位一致。表面看条件齐全,但她的申请在初审阶段未获通过。问题出在——前五年虽收入远高于本市社平工资,却一直按最低基数缴纳社保。这种“低缴高收”的做法,与居转户对社保缴费真实性的审核要求严重不符。

居转户对社保的要求并非仅看年限,更关注缴费质量。具体包括:
一、持有《上海市居住证》累计满7年
居住证允许合理中断,只要总时长达到84个月即可。
二、在居住证有效期内累计缴纳上海市城镇职工社会保险满84个月
只有持证期间的社保才计入年限,无证时段的缴费不予认可。
三、社保缴费基数需满足阶段性要求
虽然政策文件未逐字列明,但实际审核中普遍执行以下标准:
1、若通过中级职称等常规通道申请,通常要求最近4年社保基数不低于1.3倍社平工资,此前3年不低于1倍;
2、若选择“后3年连续2倍社保”替代职称路径,则后3年必须连续按2倍以上基数缴纳,且不得有补缴或漏缴;
3、高级职称或三倍科创通道另有对应基数要求,均强调连续性与真实性。
四、社保与个税必须严格匹配
五、职称或替代条件需合规
中级及以上职称须经上海市人社部门认可,并由现单位真实聘任。若无论文、无职称,可选择后3年连续按2倍以上基数缴纳社保作为替代路径。
六、无刑事犯罪记录,符合国家及本市计划生育政策
需要特别提醒的是,社保缴费基数长期明显低于实际收入水平,会被视为材料不实。即便年限“凑够”,也可能因“缴费不真实”被认定为不符合“依法纳税、诚信申报”的基本前提。一旦出现此类情况,往往需重新积累合规缴纳记录,多年努力可能付诸东流。
很多人以为只要住满7年、交满7年社保就能申请落户,却忽略了基数匹配、连续性和单位一致性这些隐性但关键的审核要点。凡图人才咨询可为你免费评估当前社保缴纳记录是否满足居转户的完整政策链,包括起始时间有效性、基数阶段性达标情况、个税匹配度及单位资质适配性,帮助识别因历史低缴、断缴或单位变更带来的潜在风险。
如果你已持有上海居住证近7年,凡图咨询可提供免费初步筛查,帮你判断是否满足居转户的社保与职称要求。
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