申请上海居转户需同时满足以下条件：

　　一、持有《上海市居住证》满7年；

　　二、持证期间按规定参加上海市城镇职工社会保险满7年；

　　三、持证期间依法在上海市缴纳个人所得税；

　　四、在上海市被聘任为中级及以上专业技术职务，或具有技师（国家二级以上职业资格证书）以上职业资格，且专业及工种与岗位对应；若无相应职称或职业资格，也可通过最近连续3年社保缴费基数达到本市上年度职工平均工资2倍以上的方式替代；

　　五、无违反国家及上海市计划生育政策的行为，无治安管理处罚以上的违法犯罪记录及其他不良行为记录。

　　满足这些基本条件的人不在少数，但实际申请结果却差异显著。关键在于，政策条款中的“满7年”“2倍社保”等表述并非仅看累计时长或末段基数，而是对整体合规性有系统性要求。

　　例如，王先生持有居住证及缴纳社保、个税均满8年，拥有与管理岗位匹配的中级经济师职称，材料真实、匹配一致，顺利通过审核。而李先生虽后3年社保基数达2倍，但前4年长期按最低标准缴纳，被认定为整体社保缴纳水平不符合“稳定就业、持续贡献”的政策导向，申请被拒。相比之下，何女士前4年社保基数从0.8倍逐步提升至2倍，后3年稳定维持在2倍以上，体现出职业发展的连续性和稳定性，符合审核逻辑，成功落户。

　　另需特别注意的是，诚信申报是底线。张先生虽满足前四项条件，但因提供伪造的再生育批准材料，不仅申请被驳回，还被列入失信名单，终身不得再次申请，其所在单位也因此失去申报资质。这说明，即使其他条件全部达标，一旦存在虚假信息或违反一票否决事项，将直接导致严重后果。

　　居转户看似路径清晰，实则对居住证起始时间、社保连续性与合理性、个税单位一致性、职称真实性、单位资质及个人信用等多维度均有严格审查。凡图人才咨询可为你免费评估当前条件是否真正满足政策全链条要求，帮助识别因社保结构不合理、材料不实或单位异常等潜在风险，避免多年积累因细节疏漏而功亏一篑。

　　如果你已持有上海居住证近7年，凡图咨询可提供免费初步筛查，帮你判断是否满足居转户的社保与职称要求。