上海居转户对社保缴纳有哪些要求？这是许多计划落户上海的朋友最关心的问题之一。2026年，居转户政策依然围绕“居住证年限、社保缴纳、个税匹配、职称或积分”等核心要素展开，其中社保基数的合规性尤为关键。

　　如果你希望通过中级职称路径申请居转户，需同时满足以下条件：持有《上海市居住证》累计满84个月（即7年）；在持证期间，前4年社保缴费基数不低于上年度社会平均工资的1倍，后4年内至少有36个月达到1.3倍基数；个人所得税申报单位、金额必须与社保缴纳单位及工资水平一致；所持中级职称须为上海市认可的专业技术职务资格，并由现工作单位真实聘任。

　　对于选择“3年2倍社保”通道的申请人，则无需中级职称，但需满足：居住证满7年，前4年社保基数不低于1倍，后4年内有36个月达到2倍基数，且个税与社保严格匹配。

　　临港新片区等重点区域设有缩短年限政策。例如，在临港实际工作并参保的人员，居住证满5年即可申请，但仍需满足相应社保基数要求（如近3年2倍）。获批落户后，户籍落在临港，但后续在静安、嘉定等其他行政区购房、生活不受限制——上海户口一旦取得，全市通用。

　　没有自有住房是否影响申请？不影响。居转户政策从未将房产作为硬性条件，只要单位注册地在上海、依法为你缴纳社保和个税，即可正常申报。

　　公司资质同样重要。不仅当前申报单位需注册于上海、实缴资本通常不低于100万元、无严重失信记录，过往在上海缴纳社保的单位也应具备合法经营资质。若曾通过劳务派遣就业，须由实际签订劳动合同的派遣单位作为申报主体。

　　个税申报必须真实、连续。长期“0申报”或明显低于社保对应工资水平的情况，容易被系统预警，导致材料退回。计划生育政策方面，2016年全面二孩政策实施前的超生行为，若未取得合法手续，仍可能构成申请障碍。

　　很多人误以为“住满7年就能直接落户”，却忽略了社保连续性、基数达标、个税匹配、职称真实性等细节。这些条件环环相扣，任何一个环节不合规，都可能导致多年积累功亏一篑。凡图人才咨询可为你免费评估当前居住证起始时间、社保缴纳记录、职称聘任状态及单位资质是否符合2026年居转户政策要求，帮助识别因断缴、基数不足、个税不符或单位异常带来的潜在风险。

　　如果你已持有上海居住证近7年，凡图咨询可提供免费初步筛查，帮你判断是否满足居转户的社保与职称要求。