上海落户对社保和个税的要求十分明确，二者不仅是申请材料的核心组成部分，更是审核环节的重点核查内容。你的劳动合同签署单位、社保缴纳单位与个税扣缴单位必须保持一致，且所有记录需真实、连续、合规。当前政策下，不同落户路径对社保基数有差异化要求，而2026年执行的社保缴费基数标准如下：

　　0.8倍基数——9117元

　　1倍基数——11396元

　　1.3倍基数——14815元

　　1.5倍基数——17094元

　　2倍基数——22792元

　　3倍基数——34188元

　　（执行周期：2026年7月至2027年6月）

　　针对居转户路径，常见情形包括：持居住证满7年、累计缴纳社保及个税满7年，并在取得中级职称后最近3年达到1.3倍基数；或无职称但近3年社保达2倍基数。特定区域如临港新片区、张江科学城及五大新城设有优化政策——例如在临港核心岗位工作满1年，持居住证满3年，近3年社保只需满足1倍基数即可申请。

　　人才引进通道则更注重学历、岗位与单位资质的匹配。硕士及以上学位人员在上海市重点机构工作满1年且近1年社保达2倍基数，可申请落户；博士或高级职称人员通常可直接申报。持有国家二级职业资格证书并在重点企业任职满2年、社保达2倍者，也符合基本条件。

　　留学生落户依据毕业院校全球排名设定差异化要求：世界前50高校毕业生可直接申请；51–100名院校毕业生需在上海工作并缴纳6个月社保（不设基数门槛）；其他情况如国内双一流本科境外硕士，或境外高水平大学硕士，通常需6个月1倍社保；非高水平院校组合则需1年1.5倍社保。创业类留学生若担任法人或核心团队成员，并有半年1倍社保及对应个税记录，亦可纳入适用范围。

　　应届生落户主要分为“直接落户”与“打分落户”两类。博士、在沪高校硕士、“双一流”建设高校相关专业硕士及部分顶尖高校本科生可直接申请；其余应届生需通过上海市高校毕业生打分系统，总分达到72分方可具备申请资格。

　　个税记录的合规性同样关键。申请人可通过自然人电子税务局（https://etax.chinatax.gov.cn/）或上海市税务局官网进入系统，在“常用业务”或“特色应用”中选择“纳税记录开具”，按提示输入所属期并生成PDF文件。文件密码为身份证后六位（不足补零，字母大写），可用于预览或保存。后续还可通过“公众服务—票证查验”功能核验记录真实性。

　　这些条件环环相扣，任何一个环节偏差都可能导致材料被退回。很多人一开始并不清楚自己属于哪类路径——是走临港新政、还是靠学历走人才引进？是否满足居转户的年限与基数组合？甚至不确定个税记录是否完整匹配。凡图咨询十多年专注上海落户政策细节，熟悉各类通道的审核逻辑与常见退回点，可为你免费提供初步路径匹配评估，帮你从纷繁政策中识别最可行的方向。

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