留学生落户上海涉及多项条件核对，需重点关注回国时间与单位资质的匹配情况。

　　办理周期一般受材料完整性与审核节奏影响，建议先梳理主体一致性与时间线衔接再推进申报。

　　政策执行细节会有动态变化，最终以主管部门公开口径与个案材料一致性核验为准。

　　核心资格与时间窗口

　　申请人需在回国后两年内来沪工作，并持续在相关用人单位缴纳社保与个税，待业时长若超过半年需在履历中如实体现。

　　劳动合同剩余期限在申请时须满足六个月以上要求，且合同总期限不低于一年，这是确保劳动关系稳定的基础。

　　在临港新片区重点单位工作的群体，经推荐且居住证满三年，其中在新片区工作时间不少于两年，可享受相应的落户支持政策。

　　问：待业时间过长会影响申请吗？

　　答：若连续待业超过六个月，需要在工作经历栏目中明确体现，保持履历的时间线连贯是常见核验重点。

　　问：劳动合同期限有什么具体要求？

　　答：合同期限需在一年以上，且从申请之日到合同截止日期的剩余时间不能少于六个月。

　　整体流程需围绕材料链条展开，确保社保、个税与合同信息相互印证，避免因信息断层导致复核。

　　建议提前对齐关键时间节点与主体信息，按系统提示准备材料，以提升申报环节的顺畅度。