居转户是上海非沪籍人员通过长期合法稳定就业和居住获得户籍的重要通道。虽然常规路径要求持有《上海市居住证》满7年、累计缴纳城镇职工社会保险满7年，并依法纳税，但根据现行政策，满足特定条件可缩短年限或调整申报要求。

　　申请居转户需满足以下任一情形：

　　1、持有居住证满7年，且累计缴纳社保满7年，后3年社保基数达到1.3倍及以上，并取得与岗位匹配的中级及以上职称；

　　2、持有居住证满7年，且累计缴纳社保满7年，后3年社保基数达到2倍及以上；

　　3、在本市作出重大贡献并获得相应表彰，或取得高级职称且被聘任在相应岗位；

　　4、在远郊地区教育、医疗等事业单位工作满5年，持有居住证、缴纳社保及个税均满5年；

　　5、最近连续3年社保基数达到2倍及以上；

　　6、最近连续3年在本市累计纳税达100万元，或聘用本市员工100人以上；

　　7、作为创业人才，在本市获首轮风险投资200万元或累计500万元以上，持股比例不低于5%，且持有居住证、缴纳社保及个税满5年；

　　8、作为创业人才，在本市获首轮风险投资500万元或累计1000万元以上，持股比例不低于5%，且持有居住证、缴纳社保及个税满3年；

　　9、拥有科技成果并在本市转化满1年，近3年技术交易额累计达1000万元，且持有居住证、缴纳社保及个税满5年；

　　10、拥有科技成果并在本市转化满1年，近3年技术交易额累计达2000万元，且持有居住证、缴纳社保及个税满3年；

　　11、在创投机构担任合伙人，或为高级管理人才，持有居住证、缴纳社保及个税满2年，且最近2年社保基数达3倍；

　　12、持有居住证、缴纳社保及个税满5年，且最近3年社保基数达3倍；

　　13、在临港新片区工作满5年，持有居住证、缴纳社保及个税满5年，并取得中级及以上职称；

　　14、在临港新片区工作满5年，持有居住证、缴纳社保及个税满5年，且最近3年社保基数不低于1倍；

　　15、在临港新片区连续3年纳税达100万元，或聘用员工100人以上，且持有居住证、缴纳社保及个税满3年；

　　16、被认定为临港核心人才，持有居住证、缴纳社保及个税满3年，并取得中级及以上职称；

　　17、被认定为临港核心人才，持有居住证、缴纳社保及个税满3年，且最近3年社保基数不低于1倍；

　　18、被认定为临港核心人才，连续3年纳税达100万元或聘用员工100人以上，且持有居住证、缴纳社保及个税满3年；

　　19、在张江科学城工作满5年，持有居住证、缴纳社保及个税满5年，并取得中级及以上职称；

　　20、在张江科学城工作满5年，持有居住证、缴纳社保及个税满5年，且最近3年社保基数达2倍；

　　21、在张江科学城连续3年纳税达100万元或聘用员工100人以上，且持有居住证、缴纳社保及个税满5年；

　　22、被认定为张江骨干人才，持有居住证满3年，且最近3年社保基数达2倍，并依法纳税；

　　23、被认定为张江骨干人才，连续3年纳税达100万元或聘用员工100人以上，且持有居住证、缴纳社保及个税满2年；

　　24、符合世博女兵相关政策的人员；

　　25、援鄂医疗队相关人员；

　　26、在事业单位岗位工作的符合条件人员；

　　27、在五大新城或南北转型重点区域的重点产业单位或事业单位工作满5年，社保及个税缴纳满5年，并承诺继续在岗工作2年以上。

　　用人单位也需满足基本资质：公司注册地须在上海市，依法纳税、诚信经营，工商登记状态正常（未注销或吊销），注册时间不少于6个月，且不得存在人事代理或劳务派遣行为。若为分公司，其注册地亦须在上海，并需提供近6个月非企业类完税证明。

　　申报流程包括：准备个人材料（如工作经历证明、档案、社保及个税记录、身份证件等）；由用人单位通过上海市人社局自主经办平台完成落户资格审核；单位人事通过“一网通办”系统提交申请信息及电子材料，等待预审；预审通过后办理调档，由人才中心核验档案完整性；档案审核通过后，按预约时间现场提交纸质材料；随后进入初审、复核、终审环节，进度可在“一网通办”平台查询；审核通过后，名单将在上海市人力资源和社会保障局官网公示7天；公示无异议者，可前往落户地派出所办理准迁证、户口迁移及新身份证申领手续。

　　很多人以为只要住满7年就能直接申请落户，却忽略了社保连续性、个税与单位一致性、职称真实聘任、单位资质合规等多重细节。这些条件环环相扣，任何一个环节不匹配都可能导致材料被退回。凡图人才咨询可为你免费评估当前居住证起始时间、社保缴纳记录、职称有效性及单位申报资质，帮助识别因断缴、补缴、个税不符或单位异常带来的潜在风险，避免多年积累功亏一篑。

　　如果你已持有上海居住证近7年，凡图咨询可提供免费初步筛查，帮你判断是否满足居转户的社保与职称要求。