上海居转户是许多长期在上海工作生活的非沪籍人员实现落户的重要路径。要成功申请，需同时满足多项条件，且各环节要求严格、环环相扣。

　　申请居转户的基本条件包括：

　　1、持有《上海市居住证》满7年；

　　2、持证期间累计缴纳上海市城镇职工社会保险满7年；

　　3、持证期间依法如实纳税；

　　4、社保由上海单位缴纳；

　　5、取得中级及以上专业技术职务任职资格，且该职称须与现工作岗位匹配，并由当前单位真实聘任；

　　6、最近36个月在申报单位缴纳的社保基数达到同期本市社会平均工资的2倍及以上。

　　居住证和社保的“满7年”均指累计84个月，允许合理中断，但断缴或补缴的月份不计入有效年限。个人所得税申报单位必须与社保缴纳单位一致，个税、社保基数及实际工资应与社会平均工资水平相匹配。若存在个税未申报、漏缴、多缴，或社保与个税单位不一致、两地同时缴纳社保等情况，均可能导致申请被退回。

　　申请人还需确保无违反国家计划生育政策的行为，无治安管理处罚记录及刑事犯罪记录，并保证所提交材料真实有效，不得使用虚假信息。

　　若落户至社区公共户，需同时满足“四个没有”：申报单位无集体户口；本人及配偶在上海市无房产；本人及配偶的直系亲属在沪无房产；本人及配偶未签订购房协议，且在审批期间也不会签订。

　　关于人事档案，一般应存放在申请人户籍所在地的区县级人才服务机构。只有初步符合居转户条件的人员，方可由上海相关人才中心受理窗口开具调档函。如因办理居住证积分已将档案调至上海某区人才中心，则只需提供该机构名称及地址即可。

　　很多人以为只要住满7年就能直接落户，却忽略了社保连续性、个税匹配、职称真实聘任以及单位资质等关键细节。这些条件相互关联，任何一环不合规都可能影响整体申请。凡图人才咨询可为你免费评估当前条件是否满足居转户的完整政策链，包括居住证起始时间核验、社保缴纳连续性筛查、职称与岗位匹配度分析及单位申报资质预审，帮助你识别潜在退回风险，避免多年积累功亏一篑。

　　如果你已持有上海居住证近7年，凡图咨询可提供免费初步筛查，帮你判断是否满足居转户的社保与职称要求。