在上海这座充满机遇的城市，居转户是许多长期稳定就业者实现落户的重要路径。如果你已持有上海市居住证多年，或许正考虑是否满足申请条件。需要明确的是，居转户并非仅看年限，而是对居住证、社保缴纳、职称或积分、单位资质等多要素的综合校验。

　　申请居转户需同时满足以下基本条件之一：

　　一、持有《上海市居住证》满7年，且累计缴纳城镇职工社会保险满7年；其中最近4年在申报单位连续缴纳社保，基数不低于1倍社平工资，后3年达到1.3倍及以上，并取得与岗位匹配的中级及以上职称；

　　二、持有《上海市居住证》满7年，累计缴纳社保满7年，最近4年在申报单位连续缴纳，后3年社保基数达到2倍社平工资及以上；

　　三、在临港新片区等重点区域工作，持有居住证满5年、缴纳社保满5年，最近3年社保基数达3倍社平工资，可适用缩短年限政策（具体以区域政策为准）。

　　材料准备方面，申请人需提交《居住证持有人办理本市常住户口申请表》、身份证、户口簿、婚姻状况证明、本市落户地址材料等。若涉及随迁，还需提供配偶或子女的相关证明。外地取得的职称需经上海相关部门复核认定，且必须由现工作单位真实聘任，方可用于居转户申请。高级职称原则上须在上海工作期间取得。

　　关于常见疑问：申请时需提供外地最后一份工作的离职证明，以及在上海期间所有劳务派遣或实际用工单位的解除劳动关系证明（可用退工单替代）；外籍父亲、中国籍母亲在国外所生并已持外国护照的子女，须先办理国籍认定手续，方可随迁；除高级职称或高级技师通道外，其他居转户情形一般不支持配偶随迁。

　　居转户审核注重材料的真实性与逻辑一致性，尤其关注社保、个税、劳动合同、职称聘任之间的匹配。即使年限看似达标，若存在断缴、补缴、单位变更频繁或个税申报主体不符等情况，仍可能影响审核结果。

　　很多人以为“住满7年就能直接落户”，却忽略了社保连续性、职称合规性、单位纳税记录等细节要求。这些条件环环相扣，任何一个环节不匹配都可能导致材料被退回。凡图人才咨询可为你免费评估当前居住证起始时间、社保缴纳记录、职称有效性及单位资质是否符合居转户政策链，帮助识别潜在风险，避免多年积累因细节疏漏而功亏一篑。

　　如果你已持有上海居住证近7年，凡图咨询可提供免费初步筛查，帮你判断是否满足居转户的社保与职称要求。