上海落户路径多样，你的学历背景、工作单位性质、社保缴纳情况、居住证持有状态以及家庭构成等因素，共同决定了最适合你的申请方式。凡图人才咨询提供全类型上海落户政策咨询服务，可基于你的实际情况，免费评估是否符合留学生落户、应届生直接落户、7年居转户、人才引进、120积分或亲属投靠等任一官方通道的政策要求，协助理清材料清单，识别常见退回风险。

　　根据现行政策，持有《上海市居住证》的人员，在本市合法稳定居住、合法稳定就业，并参加本市职工社会保险满6个月，即可申请居住证积分。申请当月须处于正常就业及社保缴纳状态，且前12个月内累计缴纳本市职工社会保险费满6个月（不含补缴）。本市单位在外省市设立的分支机构工作人员，不属于积分申请对象。

　　积分申请需通过用人单位提交。基本材料包括有效期内的《上海市居住证》、《积分申请表》（加盖单位公章）、身份证件、户籍证明、一年期及以上劳动（聘用）合同，以及单位营业执照等。还需根据所选积分指标提供对应材料：如学历学位证书（国（境）外学历须提供留服认证）、专业技术职称或技能等级证书（需与岗位相符）、近6个月个人所得税完税证明、配偶为沪籍的结婚证及户口证明等。所有材料原则上需核对原件、提交复印件，部分可通过电子证照或数据共享免于纸质提交。

　　积分指标体系涵盖年龄、教育背景、专业技术职称、社保缴纳年限、紧缺工种、投资纳税、表彰奖励等多个维度。例如，年龄小于等于43岁可获满分30分；在本市工作并缴纳社保每满1年积3分；在临港新片区工作并居住满3年后，每年可加2分，最高20分；“五个新城”及南北重点转型区域则需满5年方可计入加分。需注意，技能类职业须符合本市公布的紧缺急需高技能人才职业目录，且在外省市取得的三级及以上技能证书须通过官方系统核验。

　　审核过程中，人社部门将调阅人事档案，核实学历、职称、社保缴纳单位与劳动合同一致性等关键信息。若存在补缴社保、单位不一致或个税与社保基数明显不符等情况，相关年限将不计入积分。持证人如有严重刑事犯罪记录（宣告刑五年以上），则不具备申请资格。

　　积分核定完成后，结果将通过短信通知，用人单位或本人可通过系统自助打印《积分通知书》。积分有效期与居住证一致，签注时同步确认。如个人信息发生变化，需及时委托单位提交调整申请。使用虚假材料申请积分，个人将被限制3年内不得申请，单位也将面临罚款及信用惩戒。

　　很多人一开始并不清楚自己该走哪条路——是靠学历走留学生通道，还是依托单位尝试人才引进？是否满足居转户的年限和职称要求？甚至不确定当前积分能否达到120分。这些条件环环相扣，选错方向可能浪费时间。凡图咨询专注上海落户政策细节多年，熟悉各类通道的审核逻辑与材料要点，可为你免费提供初步路径匹配评估，帮助从复杂政策中找到切实可行的方向。

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