一、适用对象与管理部门

　　本办法适用于在本市注册的用人单位引进国内紧缺急需的优秀人才。市人力资源社会保障局负责日常工作，公安部门办理户口迁移，监察机关进行监督，其他相关部门按职责协同管理。

　　二、申办条件

　　用人单位引进在沪工作稳定、专业与岗位相符的人才，符合学历、职称、奖励、项目、产业贡献等条件之一即可申办。具体包括博士学历、高级职称、省部级奖励、重大科技专项负责人、重点产业高级管理人员等类别，以及高技能人才和特殊行业专门人才等。

　　三、申报材料

　　需提交用人单位申请报告、申请表、单位证明材料、劳动合同、业绩材料、学历或资格证明、条件对应证明、社保个税证明、身份户籍证明、计生证明、落户同意证明及其他相关材料。

　　四、申请与受理

　　中央在沪单位、市属单位向市人社部门经办机构申请，其他单位向区县经办机构申请。材料齐全的予以受理并出具回执，不齐全的告知补齐。

　　五、审核与公示

　　初审机构或区县人社部门在十五个工作日内完成初审，合格的报市人社部门审核。市人社部门在三十个工作日内完成审核，特殊人才会同行业主管部门审核。审核通过的进行为期十五天的公示，涉及国家秘密的可不公示。

　　六、户口迁移与随迁

　　公示通过的人才凭人社部门证明和公安部门《准予迁入证明》办理户口迁移。已婚人才的配偶和未成年子女可同时办理随迁。

　　七、左边法律右边责任

　　行政机关工作人员违规违纪的将受到行政处分或追究刑事责任。申请人和用人单位需承诺材料真实性，弄虚作假将取消申请资格、记入诚信记录，已骗取户口的予以注销，构成犯罪的依法追究。

　　八、实施细则

　　市人社部门会同相关职能部门根据本办法制定实施细则。

　　现有信息更适合先把适用路径与材料链条对齐，具体门槛与逐项材料名称建议结合你手头材料再逐项核对后推进。