近日有“2024年上海取消居转户条件”的说法流传，不少朋友前来咨询是否属实。需要明确的是，现行居转户政策虽将于2026年12月31日到期，但并不会取消居转户这一落户路径。通常情况下，政策到期后会出台新一版实施细则，可能在市场化标准、社保基数要求等方面有所调整。“取消居转户”的说法并不准确。如果你已接近满足申请条件，建议尽早梳理材料、确认资格，避免因政策微调影响申报节奏。

　　申请居转户需满足以下基本条件：

　　1、持有《上海市居住证》累计满7年；

　　2、缴纳上海市城镇职工社会保险累计满7年；

　　3、持证期间依法在本市缴纳个人所得税；

　　4、在本市被聘任为中级及以上专业技术职务，或取得国家二级及以上职业资格证书（技师以上），且专业、工种与岗位相匹配；

　　5、无违反国家及本市相关法律法规的行为，无不良信用记录。

　　在满足上述条件的基础上，还需特别注意几个关键细节：

　　持证年限按实际有效持有时间累计计算。若居住证未及时续签导致中断，中断期间不计入7年，续签后可继续累计。同样，社保缴纳年限也以居住证有效期内的实际缴费为准——居住证断档期间即使有社保记录，也不纳入有效年限。

　　关于职称要求，政策强调“真实聘任、岗位匹配”。若申请人在最近4年内累计36个月社保缴费基数达到当年度社会平均工资的2倍及以上，可免于提供中级职称。

　　社保与个税必须严格一致：不仅单位名称要相同，缴费基数、申报主体和缴纳地也需完全匹配。系统已实现全国联网核查，异地重复申报工资薪金所得将被视为“重工”，可能导致预审不通过。

　　居转户必须由用人单位作为申报主体提交申请，个人无法自行办理。学历并非硬性门槛，一般无需提供学历证明，但在填写个人经历时应从最高全日制学历起如实填报。

　　所有职称均须由现工作单位出具正式聘书，且聘任岗位与职称专业方向一致。持证期间须依法纳税，零申报若符合实际情况（如收入未达起征点）并完成税务申报，属于合规情形；但故意逃税、避税或长期零申报无合理依据的，将影响审核结果。

　　针对常见疑问：

　　
• 社保基数偏低能否通过？当前审核对社保合理性要求趋严。即使年限、职称等条件齐全，若存在明显低于岗位水平的社保基数或不合理税筹安排，可能连网上预审都无法通过。建议按实际收入足额缴纳，近年普遍要求不低于1.3倍社平工资。
　　
• 异地重复缴社保或个税怎么办？全国个税与社保系统已打通，多地同时申报工薪所得会被识别为异常。居转户审核中，此类情况通常不予接受。
　　
• 外地取得的职称是否有效？若原职称由当地人社部门评审取得，且目前在上海从事相同或相近工作，可由现单位依据岗位需求予以确认并聘任；若为原单位自主评聘，则需在上海重新申报复核或评审。
　　

　　很多人以为只要住满7年、交满7年社保就能直接申请落户，却忽略了职称聘任真实性、社保个税一致性、单位资质等隐性门槛。这些要素环环相扣，任何一个环节不合规都可能导致多年积累功亏一篑。凡图人才咨询可为你免费提供初步评估，基于你的居住证起始时间、社保连续性、个税记录、职称获取方式及单位性质，判断当前条件是否满足居转户的完整政策链，并帮助识别潜在退回风险。

　　如果你已持有上海居住证近7年，凡图咨询可提供免费初步筛查，帮你判断是否满足居转户的社保与职称要求。