上海居住证积分达到120分，是享受子女教育、医保、公租房等公共服务以及作为居转户前提的重要门槛。积分计算涉及学历、职称、年龄、社保缴纳基数与年限、紧缺专业、纳税贡献等多个维度，不同背景的申请人可组合出不同的达标路径。

　　例如：

　　
• 本科学历（60分）＋学士学位（30分）＋30周岁以下（30分），合计120分；
　　
• 专科学历（50分）＋紧缺专业（30分）＋30周岁以下（30分）＋社保缴纳满4年，也可超过120分；
　　
• 若无高学历，但社保基数较高，如最近4年内累计36个月按2倍基数缴纳（100分）＋年龄分（30分）＋社保年限分（3年及以上），同样可达标；
　　
• 持有中级职称（100分）或高级职称（140分）者，配合年龄分即可满足要求。
　　

　　年龄分在50周岁后开始逐年递减；社保需在申请前最近6个月内累计缴纳满6个月，且单位依法纳税、岗位真实聘任；学历学位须完成教育部认证；紧缺专业需与工作岗位一致并列入当年目录。

　　政策虽向高学历、高技能、高贡献人群倾斜，但通过合理规划社保缴纳节奏、确认岗位匹配度、及时完成学历认证等方式，许多普通申请人仍有机会合规达标。关键在于各项要素的真实性和材料的完整性。

　　很多人以为只要学历够高就能轻松拿满120分，却忽略了社保基数是否达标、岗位是否匹配、学历是否完成认证等细节。这些条件环环相扣，任何一个环节不合规都可能导致积分申请被退回。凡图人才咨询可为你免费评估当前积分构成，梳理学历、社保、职称、岗位等加分项的适配可能，识别材料中的潜在风险点，帮助你更清晰地判断是否具备120分达标基础。

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