上海居住证积分申请过程中，材料或条件的细微偏差都可能导致审核不通过。以下是几类常见问题，值得你提前关注和自查。

　　学历方面，需注意基础学历链条的完整性——缺少高中或中专等前置学历证明，可能影响后续学历的有效认定；非全日制学历若既非户籍地也非当前工作地取得，通常无法用于积分；专科与本科同时就读（即“套读”）的情况也不被认可。

　　社保与个税是审核重点。政策要求社保缴纳连续，且最近6个月内累计满6个月；社保、个税与劳动合同必须由同一单位缴纳并保持信息一致。若出现收入金额不匹配、多单位重复缴纳、有社保无个税申报等情况，均可能被视为材料不合规。

　　职称或职业资格用于加分时，证书须在上海市人力资源和社会保障局公布的目录范围内，且岗位内容需与证书专业方向相符。即使证书有效，若未满足“近一年内至少6个月按1倍基数缴纳社保”的要求，也无法获得对应积分。

　　个人档案虽不直接计入积分，但作为背景核查依据，同样关键。未建立档案、档案遗失，或其中学历、工作经历信息与申报材料不符，都可能引发质疑。

　　计划生育情况仍纳入审核范围。如存在超生、未婚先孕、非婚生育等情形，将直接影响申请结果。违法违规记录也会带来严重后果：行政拘留扣50分，一般刑事犯罪扣150分，严重刑事犯罪则直接导致申请被拒。更需警惕的是，一旦提供虚假材料，申请人将被永久列入诚信黑名单。

　　很多人以为只要学历达标就能顺利拿到120分，却忽略了社保个税一致性、档案完整性或岗位匹配度等隐性要求。这些环节环环相扣，任一疏漏都可能导致申请退回。凡图人才咨询可为你免费评估当前积分构成，梳理学历、社保、职称等要素是否符合政策要求，帮助识别材料中的潜在风险点，避免因细节疏忽耽误整体进度。

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