国内人才引进落户必须由用人单位作为申报主体，个人无法自行申请。如果你所在单位属于中央在沪单位或市属单位，应向上海市人力资源社会保障部门经办机构提交申请；其他单位则需向注册地所在区的人力资源社会保障部门经办机构提出。

　　目前人才引进已纳入“一网通办”系统，人事档案调转流程根据单位是否具备档案保管资质有所不同。若单位具备资质，需先将你的档案调入本单位，再通过平台填报信息并上传人事档案核实表及相关附件；若单位无此资质，则直接在线填报个人信息，并准确填写“现档案保管单位”。待预审通过后，系统会生成调档函，单位凭此联系原档案保管机构将档案转至“在沪档案接收单位”，待对方核档并出具核实表后，方可继续后续流程。配偶随调的档案处理方式与此一致。

　　如果你的人事档案已从外省市寄出，可通过“上海人才服务”官网的人事档案管理栏目，或关注“上海人才”微信公众号查询档案是否已抵达上海市人才服务中心。

　　学历学位认证材料需通过官方渠道获取：国内学历可登录学信网申请《教育部学历证书电子注册备案表》和《教育部学籍在线验证报告》，学位信息则通过学位网申请认证报告，有效期均为6个月。如为国（境）外学历学位，须通过教育部留学服务中心申请带电子签章的学历学位认证报告。

　　上传附件时，请务必按系统提示操作：所有材料须为原件扫描件，单个文件不超过2M，格式限定为PDF。同一类别的多份证明建议合并为一个PDF文件上传，可使用系统提供的图片转换工具辅助处理，避免因分散上传影响审核效率。

　　对于已在沪稳定工作满2年以上的申请人，无需额外提供本市社保证明及2019年1月之前的纳税证明。

　　关于家属随迁，主调人符合人才引进条件的，配偶可根据实际情况申请随调或随迁；未成年子女，或年满16周岁且仍在全日制普通高中就读的子女，均可办理随迁。即使子女户籍与主调人不一致，也可随迁——若子女户口与配偶一致，选择“与配偶一致”；若为其他地址，则选“其他”并如实填写户籍信息及所属派出所。

　　农业户口人员同样可以申请人才引进落户，但需注意：公示通过后，须先在原户籍地将户口性质由农业转为非农业，方可办理迁移手续。

　　针对高新技术企业员工的学历要求，政策明确规定：申报人须“具有本科及以上学历并取得相应学位”，且为单位紧缺急需的业务骨干，拥有两年以上相关工作经历。仅有本科学历但无学位者，不符合该通道的申报条件。

　　很多人以为只要在高新技术企业工作、有本科学历就能走人才引进，却忽略了“学位”这一硬性门槛，以及岗位是否属于单位紧缺急需的核心业务范畴。凡图咨询可为你免费评估当前学历、工作经历与单位资质是否构成完整的人才引进申报链条，帮助识别因学位缺失、岗位匹配度不足或材料准备偏差可能带来的退回风险。

　　不确定你的本科学历是否配套学位？凡图咨询可提供免费初步评估，帮你判断是否满足人才引进落户的学历与岗位要求。