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你的岗位在紧缺目录里吗?单位是不是重点机构?职称算不算“高级”?
说实话,很多像张欢庆这样的技术骨干,一开始也拿不准自己是否真的符合上海人才引进的条件。政策不是看“你多优秀”,而是看“每项条件是否对得上号”——高级职称是否被正式聘任、所获奖项是否由省部级及以上单位颁发、岗位是否落在《上海市重点产业紧缺急需人才目录》内、单位是否属于上海市认定的重点机构。哪怕只有一项错位,材料就可能被退回。过去流程繁琐、材料动辄三四十项,光跑部门就得耗上几个月;如今“一网通办”上线,材料精简、流程线上化,但政策门槛一点没降,反而对材料真实性和匹配精度要求更高。凡图咨询多年专注上海人才引进政策动态,熟悉目录更新逻辑与单位白名单筛查要点,能帮你把职称证书、获奖证明、劳动合同、岗位描述这些关键材料一一校准,免费做一次初步适配分析,判断你是否具备走人才引进快速通道的基础条件。
不确定你的岗位是否在《上海市重点产业紧缺急需人才目录》内?联系凡图咨询顾问,免费获取个人条件匹配度初步评估。

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