留学生落户上海对劳动合同有明确要求：你与用人单位签订的劳动（聘用）合同期限需在一年及以上，且从申请之日起算，剩余合同期不得少于六个月。试用期不计入这一期限。

　　教育部留学服务中心是国（境）外学历学位认证的唯一官方机构。根据其发布的数据，近年来国外学历学位认证数量持续增长，认证覆盖国家已扩展至85个，其中英国、澳大利亚和美国位居前三。归国留学人员所学专业仍高度集中于管理学、经济学和工学三大领域，合计占比约75%。

　　从学历层次看，硕士学历申请者占认证总量的60.3%，博士仅占5.8%。尽管留学人员整体回流趋势明显，但具备博士学位及研究或工作经历的高层次人才回流率仍显不足。相关数据显示，部分国家的中国籍留学生仍有较高比例倾向于留在当地就业。

　　中外合作办学项目的学历认证申请近年出现小幅下降，主要原因是教育部对这类项目的审批趋严，越来越多项目仅颁发国内学位证书，不再提供境外院校学位，因而无需进行留服认证。

　　在就业市场上，海外名校毕业生通常与国内985高校毕业生处于相近的起跑线，优质海外院校背景与211高校学历的就业竞争力也基本相当。

　　很多留学生在准备落户时容易忽略劳动合同剩余期限这一细节，也可能对自身学历是否属于认证范围、单位是否具备接收资质存在疑问。这些条件环环相扣，任何一个环节不匹配都可能导致材料被退回。凡图人才咨询熟悉留学生落户的各项审核要点，可为你免费提供初步评估，帮助梳理个人条件与政策要求的适配情况，识别潜在风险，避免因合同年限不足、认证状态不明或单位资质不符等问题影响申请进程。

　　不确定你的劳动合同是否满足剩余六个月以上的要求？或想确认学历认证状态是否符合落户条件？凡图咨询提供免费初步评估服务，帮你判断当前材料是否具备政策适配性，获取个性化落户路径分析。