在上海通过居转户方式落户青浦区，需同时满足居住证、社保、个税、职称及合规记录等核心条件。申请者必须持有《上海市居住证》满7年，且在持证期间按规定累计缴纳上海市城镇职工社会保险满7年，并依法在本市缴纳个人所得税。还需被聘任为中级及以上专业技术职务，或持有国家二级以上职业资格证书（技师及以上），且所持职称或资格须与当前工作岗位专业及工种相匹配。同时，申请人不得有违反国家及上海市计划生育政策的行为，无治安管理处罚以上的违法犯罪记录及其他不良行为记录。

　　针对特定情形，青浦区也设有激励性优先申办条件。例如，在本市远郊地区教育、卫生等岗位工作满5年的人员，持证及参保年限可缩短至5年；最近连续3年社保基数高于本市上年度职工平均工资2倍以上，或计税薪酬达到同行业同类岗位年均水平的技术、管理骨干，可不受中级职称限制；符合重大贡献奖励、高级职称聘任、创业投资纳税或用工达标等条件的人员，也可申请优先办理。

　　申请时需准备有效身份证明、《居住证持有人办理本市常住户口申请表》、社保缴纳证明、个税完税凭证、职称或职业资格证书及聘用合同、计划生育与无犯罪记录证明、落户地址凭证（如房产证或公房租用凭证）等材料。若适用激励条件，还需额外提供相应佐证材料。

　　整个流程由用人单位向人社部门提交申请：材料齐全即予受理并出具回执；经审核符合条件的，将发放《持有〈上海市居住证〉人员办理本市常住户口通知书》；申请人凭此通知及公安部门出具的《准予迁入证明》办理户口迁移手续。配偶若符合条件可同步申请随迁，未成年子女亦可一并落户青浦区。

　　很多人以为只要住满7年、缴满社保就能顺利落户，却忽略了职称必须真实聘任、个税单位需与社保一致、社保基数后三年建议高于1.3倍等细节。尤其在名额有限、择优审批的机制下，仅满足最低标准并不等于具备充分竞争力。凡图人才咨询可为你免费评估当前条件是否完整覆盖居转户政策链，包括居住证起始时间有效性、社保连续性与基数合规性、职称岗位匹配度及单位申报资质，帮助识别因断缴、补缴、挂靠或材料不匹配导致的退回风险，避免多年积累功亏一篑。

　　如果你已持有上海居住证近7年，凡图咨询可提供免费初步筛查，帮你判断是否满足居转户的社保与职称要求。