申请居转户落户上海，若通过中级职称路径，需同时满足居住证、社保、个税及职称聘任等多重要求。该路径虽对社保基数要求相对较低（近4年累计36个月达到1.3倍基数），但政策审核重点在于材料的真实性与各要素的匹配性。

　　申请需满足以下条件：

　　1、持有《上海市居住证》满7年；

　　2、累计缴纳上海市城镇职工社会保险满7年，且最近4年内累计36个月社保缴费基数不低于1.3倍（2026年对应月基数为15838元）；

　　3、前4年社保与个税缴纳基数均不低于当年度1倍社保基数；

　　4、所取得的中级职称须在上海官方认可的职称目录内，且专业、工种与当前聘任岗位一致；

　　5、持证期间依法缴纳个人所得税，并确保社保与个税信息合理匹配，具体包括：

　　（1）个税申报基数与社保缴费基数基本对应；

　　（2）个税与社保的申报单位必须一致；

　　（3）不得存在重复缴纳社保或个税的情形。

　　还需注意几个关键细节：

　　
• 职称与岗位匹配：即使持有中级职称证书，若实际岗位与职称专业不符，仍不符合申报条件。例如，会计专业背景但长期从事计算机工作，需确认所持计算机类中级职称是否被单位真实聘任于对应技术岗位。
　　
• 前置学历要求：报考中级职称通常需具备大专及以上学历。若学历未达标，应先完成学历提升。
　　
• 单位聘任资质：申报单位须具备相应专业技术职务聘任资格，可通过营业执照经营范围初步判断。员工需获得单位正式出具的聘书及《专业技术职务聘任表》。
　　
• 材料准备清单：包括毕业证书、中级职称证书、职称评审或登记表、加盖公章的岗位说明书、聘书及一式三份的聘任表（分别用于入档、单位留存和申报材料）。
　　

　　针对常见疑问：事业单位管理岗人员如无法评聘职称，需达到管理八级方可按居转户基本条件申请；民营合伙制企业只要在本市注册并正常纳税，无论注册资本多少，均可为员工申报居转户；软考中级证书持有者，若符合学历与工作年限要求，并被单位聘任在工程师岗位，可作为有效职称用于申报。

　　很多人以为只要拿到中级职称就能顺利落户，却忽略了岗位匹配、单位聘任、个税社保一致性等隐性门槛。这些条件环环相扣，任一环节不合规都可能导致材料被退回。凡图人才咨询可为你免费评估当前职称是否在有效目录内、岗位是否匹配、单位是否具备聘任资质，并梳理社保与个税的合规性，帮助识别潜在风险，避免多年积累因细节疏漏而功亏一篑。

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