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上海居住证积分达到120分,是外地来沪人员享受子女教育、医保、公租房等公共服务的重要前提,也是后续申请居转户的基础条件。积分计算涉及年龄、学历、职称、社保等多个维度,每个人的背景不同,可匹配的加分路径也各不相同。凡图人才咨询可基于你的实际情况,免费评估当前积分构成是否具备达标可能,帮你梳理材料合规要点,识别因学历认证缺失、社保断缴或岗位不符等常见问题导致的退回风险。
申请积分前,需确认主申请人已持有有效的《上海市居住证》。积分打分主要依据四大指标:

一、年龄
年龄指标最高可积30分,56周岁以下均可获得相应分值。
二、学历
学历指标最高110分。需注意,并非所有国家认可的学历都能直接用于积分。例如:
1、通过成人教育、网络教育或开放教育取得高起本或高起专学历的,须提供高中或中专等前置学历证明,避免学历链条断档;
2、在非户籍地就读的学历,若学习期间未在当地缴纳社保或无法提供就业记录,可能影响积分认定。
三、专业技术职称和技能等级
该类指标最高140分。所持证书须与当前聘任岗位专业、工种相符,且在上海市工作期间取得。
四、社保缴纳年限
在上海市按月缴纳职工社会保险,每满1年积3分。
常见的120分达标路径包括:
申请流程由用人单位发起。个人不能直接申请,个体工商户亦不具备申请资格。单位需在上海正常注册并依法纳税,首次申请时须完成网上注册及线下信息核验,随后为员工填报《上海市居住证积分申请表》。材料提交后,区人才服务中心将进行初审、审核与核定,全程约20个工作日,结果以短信通知。
很多人以为学历高就一定能拿满积分,却忽略了社保基数是否达标、岗位是否匹配、学历是否完成认证等细节。这些要素环环相扣,任一环节不合规都可能导致申请被退回。凡图咨询熟悉各类积分路径的审核逻辑,可为你免费提供初步评估,判断当前条件是否具备120分达标可能,并协助梳理学历、社保、岗位等关键材料的合规性。
不确定你的当前积分是否能达到120分?凡图咨询可提供免费初步评估,帮你梳理学历、社保、岗位等加分项的合规性。
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