专科学历想攒够120分，路径不止一条，社保基数的选择直接决定了你是三年达标还是五年达标。

　　先统一一个前提：年龄在43岁以下，直接拿满30分。这是所有积分方案里最稳定的一块，很难在这上面丢分。剩下的90分，就看你怎么组合学历、社保和年限了。

　　如果你读的是紧缺专业，这条路最快。专科本身有50分，紧缺专业额外加30分，年龄30分，加上最近4年累计满3年的社保12分——3年就能到120分。

　　关键在于你的专业是否在紧缺目录里，这个得去对照一下官方发布的列表，不是所有专科专业都算。

　　专业不对口也不用慌，拉高社保基数是更主流的走法。同样的专科50分加年龄30分，如果能做到最近4年内有36个月按1倍社保基数缴纳，这36个月就能直接给50分。三年，也是三年。

　　但现实中不少人一开始是按最低基数交的社保，缺口没想象中那么难补。

　　这里有一条稍微慢一点但运行起来更平滑的路：

　　一、专科50分，年龄30分。

　　二、最近4年内累计36个月交0.8倍到1倍社保，拿25分。

　　三、持居住证期间每满1年社保积3分，缴满5年就是15分。

　　三项加起来正好120分。这个方案对社保基数的要求比纯1倍方案低一些，但周期拉长了两年。比较适合那些早期社保基数偏低、不想硬拉到1倍的人。

　　积分这件事，本质上是和时间做交换。想快，社保基数就得跟上；基数上不去，就多等两年。两者之间没有对错，只有哪个更适合你当下的实际情况。

　　在碰到社保基数怎么调、年限怎么算这种具体计算时，如果手上的缴费记录比较零碎，找凡图落户咨询这样的专业力量帮忙理一下，能少走一些弯路——算错一分就是一年。

　　三条路都在这里，差别就在最近四年的社保怎么交。动手前，先把过去几年每个月的基数拉出来看一眼，再决定走哪条。