上海五年三倍社保能落户吗？这其实属于人才引进政策，而非居转户常规路径。

　　很多人提到的“5年3倍落户”，准确说法是：在特定条件下，持有《上海市居住证》和缴纳本市职工社会保险的累计年限可由7年缩短为5年。但这一政策并非出自居转户基本文件《持有〈上海市居住证〉人员申办本市常住户口办法》，而是源于《关于服务具有全球影响力的科技创新中心建设实施更加开放的国内人才引进政策的实施办法》。

　　适用该缩短年限政策需同时满足以下条件：

　　1、最近4年内累计36个月在本市缴纳职工社会保险费基数达到上年度全市职工社会平均工资的3倍；

　　2、个人所得税应纳税所得额与社保缴费基数合理对应；

　　3、所从事岗位属于企业科技或技能类岗位，如人工智能、软件开发、高端制造等领域的技术或研发岗；

　　4、申请时仍持有有效《上海市居住证》并在本市正常参保。

　　36个月的3倍社保不要求连续，但必须落在最近48个月内，且申报当月仍需维持3倍基数。其余月份的社保缴费原则上不应低于1倍基数。岗位性质必须真实匹配“科技和技能人才”定位，仅靠高社保基数而无对应岗位支撑，无法适用该政策。

　　这项政策针对性强、门槛高，并非普遍适用。如果你不符合上述条件，仍需按标准居转户路径准备——即持证满7年、社保满7年，并取得中级及以上职称或持有120分居住证积分。

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