上海居住证积分达到120分，是享受子女教育、医保、房产税退税等公共服务的重要前提。积分计算涉及学历、职称、社保年限、紧缺专业、纳税情况等多个维度，每个人的背景不同，可获得的积分项也各不相同。

　　积分体系由基础指标、加分指标、减分指标和一票否决指标构成。基础指标包括年龄（最高30分）、教育背景（大专50分、本科60分、硕士100分、博士110分）、专业技术职称或技能等级（最高140分），以及在本市工作并缴纳社保的年限（每满1年3分，不含补缴）。加分指标涵盖紧缺专业（30分）、特定公共服务领域就业（最高20分）、远郊重点区域工作居住（最高20分）、全日制应届高校毕业生（10分）、表彰奖励（30–110分）、配偶为本市户籍（最高40分）、投资纳税或带动就业（最高120分）以及社保缴费基数（25–120分）。同一单项指标只取最高分，不重复计算。

　　若存在提供虚假材料、行政拘留或一般刑事犯罪记录，将按规则扣分；而严重刑事犯罪记录则直接取消申请资格。总积分为基础分与加分之和减去扣分，最低为0分。

　　申请流程需由用人单位主导：首先个人应持有《上海市居住证》；随后通过上海市人力资源和社会保障局官网（https://jzzjf.rsj.sh.gov.cn/jzzjf/）进行积分自评；若预估达120分，由单位提交申请。首次申请的单位需完成注册及现场审核，之后为员工填报信息、提交材料至区人才服务中心。材料齐全后进入审核，结果通过短信通知，申请人可凭有效证件领取或自助打印《上海市居住证积分通知书》。

　　很多人以为学历高就能轻松达标，却忽略了社保基数是否匹配岗位、紧缺专业是否对口、或是否有未认证的学历材料等问题。这些因素环环相扣，任一环节不合规都可能导致申请被退回。凡图人才咨询可为你免费评估当前积分构成，梳理学历、社保、职称、岗位等要素的合规性，识别潜在风险点，判断是否具备120分达标可能。

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