解读深圳高层次人才新政策

深圳高层次人才新政策到底会是什么?孔雀计划于9月1日停止!(攻略+解读)本文框架预览:1、前言(深圳高层次人才可以享受多少补贴)2、个人如何申请人才项目补贴?3、新的孔雀计划真的来了!4、新孔雀计划政策方向延伸5、总结深圳成为了众多年轻人追梦的起点。青

解读深圳高层次人才新政策

  

深圳高层次人才新政策到底会是什么?孔雀计划于9月1日停止!(攻略+解读)

  

本文框架预览:

  

1、前言(深圳高层次人才可以享受多少补贴)

  

2、个人如何申请人才项目补贴?

  

3、新的孔雀计划真的来了!

  

4、新孔雀计划政策方向延伸

  

5、总结

  

深圳成为了众多年轻人追梦的起点。青年人才的不断流入,成为支撑深圳未来发展的蕞有利前提条件。深圳为引进高层次技术人才在

  

2021年9月1日零时起,高层次人才业务(指“高层次专邺人才认定”“海外高层次人才确认”“学术研修津贴”等三项业务,下同)停止申报。2021年9月1日零时前已在我局高层次专邺人才申报系统(以下简称申报系统)提交申请,且业务状态为“待受理”,以及处于受理后审核审批环节的申报记录,按原规定办理。已提交的申请如由申报单位自行或申请撤回的,2021年9月1日零时后我局不再受理。

  

  

先看看深圳高层次人才可以享受多少补贴,除了市里面的补贴,区里面甚至有1:1配套的补贴。除此之外,已认定为高层次人才的,还有孔雀人才创业补助、配偶就业、子女入学、生活便利等方面全面的政策,可看小编另外的文章有讲到

  

  

  

  

  

可通过自身取得的成绩:获奖(如德国红点奖等);发表论文(在Nature或Science等定级期刊上以第壹作者发表);学历(在世界知茗大学获得博士学位等);主持项目(国家杰出青年科学基金等)、担任评委等。或者依托企业或团队的成绩,且为企业或团队第壹负责人,担任总经理或者董事长职务等。

  

1、《深圳市海外高层次人才确认申请核准表》必须完整填写个人简历,含高等教育、留学、研究经历,并提供申请时上一个工作单位的联系电话(填写在简历中),如上一个工作单位为市外机关事业单位、高校、研究机构、国有企业的,还须提供原工作单位的离职证明材料。

  

2、外籍申请人(包括外籍华人)持国外护照申报人才确认时,所填报姓名必须与护照姓名一致,后续奖励补贴发放时系统默认开户名与申请人姓名一致。已经确认的外籍华人为中文姓名申报的,需到窗口办理信息变更手续,变更为与护照姓名一致方可续办业务。

  

3、中国籍申请人必须以身份证进行申报,号码为18位格式。已经确认的中国籍申请人为非身份证申报的,需窗口办理信息变更手续,变更为身份证信息方可续办业务。

  

4、申请人劳动合同必须填写完备。合同期内有试用期的,试用期结束方可申报;合同条款蕞后规定“双方签字盖章之日起生效”的,则甲方必须有法人或授权人签字,属授权人签字的还需同时提供授权书。

  

5、相关材料为外文的,另需提供有正规翻译机构盖章的翻译件;但若以“在世界知茗大学获得博士学位,来深工作且与用人单位签订5年以上劳动合同的留学回国人员”为认定标准的申请人,可无须提供博士学位的翻译件。

  

6、所有材料的复印件经申报单位审核,并由核实人签名和单位盖章。

  

  

  

“鹏城孔雀计划”政策已正式印发,将于2021年9月1日起正式实施。5月28日,深圳市人力资源和社会保障局公开发布了《关于高层次人才业务、新引进人才租房和生活补贴业务相关安排的公告》,为新旧政策衔接预留3个月以上的过渡期,自2021年9月1日零时起,高层次人才业务(指“高层次专邺人才认定”“海外高层次人才确认”“学术研修津贴”等三项业务)停止申报。2021年9月1日零时前在市人力资源和社会保障局高层次专邺人才申报系统提交申请,且业务状态为“待受理”,以及处于受理后审核审批环节的申报记录,按原规定办理。通过实施“鹏城孔雀计划”,深圳将进一步破除人才评价“唯论文、唯职称、唯学历、唯奖项”现象,不再向人才发放“帽子”,强化用人主体作用和市场激励导向,构建“能力+业绩”的人才评价体系,分领域分赛道评价高精尖缺人才。在市场机制发挥主要作用的竞争性领域,突出市场认可、市场评价,通过粤港澳大湾区个税优惠等市场化激励方式予以支持。特别是聚焦我市重点支持的产业和技术领域,优化升级产业发展与创新人才奖,扩大优质实体经济企业高精尖缺人才的覆盖范围,进一步强化对重点产业链、重点高新技术企业的支持。在非竞争性领域,突出以事择人、人岗相适,赋予科研、教育、卫生健康、文化体育等领域用人主体更大自主权,支持重点用人单位设置特聘岗位,根据不同专邺、不同学科特点和人才成长规律,自主评价聘用高精尖缺人才,实现“谁用谁评价、谁用谁管理”“岗位评聘论水平、政策待遇看贡献”,蕞大限度地激发人才的能动性。目前,我市部分高校、科研机构发布了首批特聘岗位申报指南,其他重点用人单位的特聘岗位申报指南也将陆续发布;市人力资源保障局近期将发布粤港澳大湾区个税优惠、产业发展与创新人才奖等申报指南,欢迎您关注。同时,深圳将不断加大人才安居保障力度,加快完善“4+2+2+2”住房供应与保障体系。具有全日制本科及以上学历,或者符合深圳产业发展需要的各类紧缺人才,可按规定享受租住和购买人才住房优惠。对于高精尖缺人才,将建立人才住房封闭流转制度,规划建设一批高品质人才住房,以更大优惠力度租售。

  

由以上市委组织部的回答我们可以知道,未来孔雀计划更加看重的是个人成果转化能力,需要的是更加硬性的条件,而非之前的论文等软科学成果。

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