深圳入户办理

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　　那2022年应该怎样入户深圳呢？迁入深圳户口需要知足什么前提？6

　　“抢人大战”方兴未艾。你推出“仅凭学生证和身份证就可以完成在线落户”，我把“人才落户门槛降低到中专学历”；你打造“大学生留汉新政2.0版”，我酝酿“鹏城英才计划”……据报道，买房打折、租房补贴、落户降标、项目资助、一次性奖励等等，正成为多地吸引人才的“抓手”。

　　“发展是要务，人才是资源，创新是动力”，各地重视人才，纷纷向人才示好，无疑值得称道。但坊间也有不同声音，认为这是为了去库存、兴楼市，还有网友称这是受政绩观驱使，比如为满足打造中心城市的需要。此外，一些专家分析“抢人”折射我国经济版图出现新变化，有的城市暴露出人口红利式微危机，唯有积极集纳人才，才有增长动力。种种观点，不一而足，无论如何持论，都不能否认各地追逐人才是件大好事，在白热化的“抢夺”中，人才是*直接的受益者。

　　“抢人大战”，带来多赢。一座尊重人才的城市必有温度，一座人尽其才的城市必将前途无量。相反，如果城市对外来人口千方百计地设置藩篱，乃至对人才充满傲慢与偏见，眼中只有精英而无人才，人才的价值就难以更好地显现，知识的分量就无法更好地彰显。退一万步说，即便相关城市争抢人才含有“小算盘”成分，看中背后的政绩，只要对城市发展，对人才发展有利，人们也乐见其成。

　　教育部曾发布数据，2018届全国普通高校毕业生预计将达820万人，就业创业形势复杂严峻。一方面是就业难，另一方面是抢人大战。什么是人才?言人人殊，在一些城市，中专生就是人才，比如沈阳招才政策再加码，日前进一步放开户籍，将人才落户门槛调整到中专学历。希望在这场抢人大战中，每个人才都能获得尊重，都能找到挥洒能力的舞台。从这个角度看，抢人大战如果真能推进，起码能提供大量就业岗位。

　　无论给钱(补贴)给房给户口，还是提供其他优厚政策，人才都能真切享受到实惠，体验到城市善意。但是，目前多地的抢人大战，更像是“抢户口大战”——相关城市抢人的亮点之一就是降低落户门槛。落户极其容易，只要符合条件，按部就班走完程序即可。户口落下来了，人才能否留下来？换言之，比抢人更重要的是留人。

　　两者的区别在于，虚拟股只要在职就可以一直持有并享受分红，而且虚拟股需要员工花钱购买，离职时再由公司回购，中间也有不小的差价。比如2013年，华为每股的定价是5.42元，而2017年的价格是7.85元，四年时间每股涨了2.43元。而TUP只享受有每年分红的权利，不用花钱买，而且五年后自动失效。分红背后，与业绩强相关

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　　不过，这种增长也暗藏危机。华为轮值董事长徐直军当时曾直言，“2020年我们力争活下来，争取明年还能发布年报。”

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　　正常办理不受影响