2022上海人才引进新政策放宽，人才审查条件将在范围内进行适当放松，上海落户细则和落户申请材料要提前知道，早日落户。

如果你想要落户上海，却不清楚自己是否符合上海落户资格，机会来了！

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答：不能。

中介机构派遣人员不属于引进人才申办本市常住户口范围。

特殊情况：

本市教育、卫生、科研等事业单位因编制原因实行人才派遣的，经行业主管部门推荐并报备后，由实际用工的事业单位提出人才引进申请。

答：人才引进重点机构包括了很多行业。

1、高新技术企业，高新技术成果转化项目承担单位

2、在沪跨国公司地区总部、贸易型总部及地区总部投资设立的具有独立法人资格的研发中心

3、本市重点行业领域、重点区域（包括成果转化成效突出的本市国家级大学科技园）主管部门推荐的重点用人单位。

注意：

高新技术成果转化项目正常运营且在认定有效期内，用人单位可申请引进项目人员。

1、用人单位应与引进落户的人才签订劳动（聘用）合同并在沪依法缴纳社会保险费。

2、引进人才一般应距法定退休年龄5年以上。

3、对于特别优秀或者特别紧缺急需的，可适当放宽上海人才引进落户年限要求。

4、引进人才工作地点一般应在上海。

1、通过“一网通办”系统收到申办材料后，在现场受理后的5个工作日内完成初审。

2、市人力资源社会保障部门对初审通过的材料在10个工作日内完成审核。

3、审核通过的人员信息在相关政务网上进行公示，接受社会监督。公示时间为5天。

4、公示无异议的相关人员按市公安部门要求办理户口迁移手续。

答：未成年子女随迁的，提供其《出生医学证明》、户籍凭证。

16周岁及以上的普通高中在校生随迁的，另需提供学籍凭证。

配偶随调（或随迁）的，需提供在沪参加社会保险凭证（或退休、失业凭证）、有效身份证件和户籍凭证。

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