2021年海归回国薪资到底有多高?就业形势如何?

原标题:2021年海归回国薪资到底有多高?就业形势如何?近年来,国内就业市场实在是竞争激烈,海归人士在国内市场的就业前景如何呢?智联招聘发布了《2021中国海归就业调查报告》,就2021年海归群体就业形

2021年海归回国薪资到底有多高?就业形势如何?

  

原标题:2021年海归回国薪资到底有多高?就业形势如何?

  

近年来,国内就业市场实在是竞争激烈,海归人士在国内市场的就业前景如何呢?

  

智联招聘发布了《2021中国海归就业调查报告》,就2021年海归群体就业形势作出了分析,让我们一起来看看吧。

  

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薪酬优渥,平均月薪13k

  

面对社会中质疑“出国深造会造成国家人才外流”的声音,教育部曾公开表示:要对出去的学生充满信心。就留学生归国就业数据来看,愿意回国效力的留学生不在少数。

  

根据《2021中国海归就业创业调查报告》显示:2020年起,国内岗位投递简历的海归数量较2019年猛增,其中应届留学生人数更是猛增67.3%,越来越多毕业的海归学生认为国内工作是更加稳妥的选择。

  

值得注意的是:2021年疫情趋于稳定,国内求职海归总人数及应届留学生人数却基本和2020年基本持平,前者同比下降0.5%,后者增长0.5%。

  

海归回国发展已成为一种趋势,而且“拥有国际视野”是海归们在激烈的国内就业竞争中脱颖而出的绝佳优势!

  

根据数据显示:无论是薪资水平还是增长速度,海归都占优势。海归优先职位平均招聘薪酬连续三年走高,2021年更是高达元/月,超出全平台职位平均月薪46.5%,并且2020年及2021年海归优先职位平均薪酬同比涨幅分别为7.3%和8.9%,均高于全平台职位的增速(2.1%和7.5%)。

  

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海归就业新趋势

  

新一线及二三线城市是海归青睐的新兴目的地

  

根据调查报告:海归优先职位44.5%集中在一线城市,新一线城市占34.4%,两者占近8成。

  

虽然一线及新一线城市企业云集,就业市场广阔,可以为海龟们提供更多选择机会。但是报告显示,相比于一线城市的激烈竞争,越来越多年轻人开始选择新一线及二三线城市。

  

国企“铁饭碗”成为“香饽饽”

  

清华大学发布的《2021年毕业生就业分析报告》显示,在已经确定就业的2021届毕业生中,有将近7成的人选择进入体制内。由于新冠肺炎疫情,毕业生们似乎更追求稳定。

  

这个趋势也体现在海归群体之中,2021年向国企投递简历的海归人数同比增长3.7%。并且在调查中有3成留学生期望进入国企就业,59%留学生认为海归群体中存在“考公热”,其中38.3%认为“考公热”近两年明显升温。

  

此外,上市公司由于平台大、晋升机会多、工资水平较高,一直备受海归青睐,投递人数同比增长5.0%,然而,民营企业的情况就没有那么乐观了,投递人数同比下降5.0%。

  

留学辅导岗位成为“雨后春笋”

  

留学生凭借自身的海外经验和语言优势,在进行选校定位、文书撰写等环节相较于国内求职者来说有更大的优势,随着疫情的稳定,留学市场逐渐回暖,所以海归成为了留学辅导岗位的宠儿,2021年留学辅导岗位的海归需求同比猛增87.6%。

  

此外,2021年,律师、新媒体运营、电商运营以及业务运营等岗位的海归群体招聘人数分别同比增长48.2%、61.3%、54.1%和52.6%。

  

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高学历海归更受青睐

  

近年来回国求职的海归群体增加,同时,面向海归的岗位结构也在不断优化,薪酬水平也在不断提高。

  

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