上海落户一般需要5年或7年，今天给大家分享最快3年的落户办法。

　　在上海实现3年落户主要要求需要在上海特定区域单位工作、3年按3倍基数缴纳社保、3年累计缴纳个人所得税税款达100万元等。

　　以下整理了相关的常见问题供大家参考。

　　一、3年累计缴纳100万个人所得税税款落户上海政策适合哪些人？

　　答：需要是企业高级管理、科技和技能人才，其他人群即使税款满足条件也不能实现3年落户。

　　二、在上海张江园区任何一家企业上班都可以吗？

　　答：需要同时满足两个条件，公司注册地与主管税局都需在张江科学城，申请人在张江科学城工作时间不低于3年。

　　三、临港新片区人才3年落户的相关规定及要求？

　　答：规定是需要符合新片区重点产业布局、经新片区推荐的用人单位的核心人才，居转户年限由7年缩短为3年（其中新片区工作时间不低于两年)。

　　好处是可以由七年缩减为三年，并且社保基数只需满足一倍以上即可，也不需要职称。但要求必须在临港新片区工作的各类人才，且在新片区工作时间不低于2年，还需要拿到临港新片区批准的推荐表。这样看来人数上不会太多，竞争也会比较大。

　　如果有符合新片区缩短“居转户”年限要求的各类人才，应书面承诺落户后继续在新片区工作2年以上，并由用人单位向新片区管委会申情相关推荐函后，按居转户规定进行申报。也可以在3年转为上海户口。

　　四、张江科学城骨干人才3年落户和临港新片区人才3年落户的区别？

　　答：跟临港优缺类似，但是唯一的区别是社保基数无法享受一倍要求。

　　张江对公司地理位置的要求与临港的要求略有不同，临港要求公司注册地、主管税局所在地、实际经营地都在临港新片区的地理范围之内。而张江只要求注册地与主管税局所在地在张江科学城范围之内即可，并不要求公司在张江实际经营。五、3年内累计缴纳个人所得税税款达100万的条件除了要求是企业高级管理、科技和技能人才外是否还有其他条件？

　　答：除了上述要求外还需要满足最近4年内累计36个月在本市按照3倍社保基数缴纳社会保险费。

　　补充一下高管一般是指总裁、副总、总经理、副总经理。

　　科创人才是指全日制本科专业为理工科，劳动合同上的工作岗位为技术工程师、软件开发工程师、系统架构师、软件专家等。

　　以上就是在上海3年落户的条件，符合条件的高管及人才精英么可以快快行动起来啦！更多疑问，欢迎。为你解决居住证、落户上海、学历提升、职称、教育升学等方面问题。