最近深圳市社保局发布了，2019年深圳市在职人员社保缴费新标准，小编为大家整理出了2019深圳社保缴费标准。

　　一、2019深圳社保缴费标准

　　1、养老保险缴费比例

　　深圳户口：单位缴纳比例为13%+1%(地方补贴);个人缴费比例为8%。

　　非深圳户口：单位缴纳比例为13%;个人缴纳比例为8%。

　　近日召开的十三届全国人大二次会议决定，将下调城镇职工基本养老保险单位缴费比例，基本养老保险的费率从19%讲到16%，全国统一下降3个百分点。

　　2、医疗保险缴费比例

　　第一档：非企业单位为缴纳比例为6%+0.2%(地方补贴)，企业单位缴纳比例为5%+02%;个人缴纳比例为2%;

　　第二档：单位缴纳比例为0.5%+0.1%;个人缴纳比例为0.2%。

　　第三档：单位缴纳比例为0.4%+0.05%;个人缴纳比例为0.1%。

　　3、生育保险缴费比例

　　单位缴纳0.45%，个人不缴纳。

　　4、事业保险缴纳比例

　　单位缴纳0.7%，个人缴纳0.3%。

　　5、工伤保险缴纳比例

　　根据行业类别分八档基准费率分别为:

　　0.14%、0.28%、0.49%、0.63%、0.66%、0.78%、0.96%、1.14%。2019年1月至2020年12月，在工伤保险现行费率基础上阶段性下调30%;个人不缴纳。

　　社保的缴费标准计算公式为：缴费基数×缴费比例

　　二、2019深圳社保缴费基数

　　1、养老保险

　　缴费基数的上限为社会平均工资的3倍，缴费基数的下限为最低工资标准2200元;

　　2、医疗保险

　　第一档：缴费基数的上限为最高社会平均工资，缴费基数的下限为最低社火平局工资的60%;

　　第二档、第三档：缴费基数为月平均工资

　　3、生育保险

　　缴费基数的上限为社会平均工资的3倍，缴费基数的下限为最低工资标准2200元;

　　4、失业保险

　　缴费基数为最低工资标准2200元;

　　5、工伤保险

　　缴费基数的上限为社会平均工资的3倍，缴费基数的下限为最低工资标准2200元;

　　三、社保缴费基数怎么确定

　　社保缴费基数是按照，但年个人缴费基数按职工本人上年月平均工资性收入确定。个人缴费基数的上限和下限，根据各地区上年度职工月平均工资的标准来确定，一般上限是按照平均工资的300%，下限是按照平均工资的60%来确定。